COMUNICATO STAMPA
DIRIGENTI SCOLASTICI – Assunzioni in ruolo 2022/2023, il giovane sindacato UDIR
propone ricorso recupero sedi normo dimensionate

Il giovane sindacato avvia un ricorso gratuito al TAR Lazio per il recupero delle sedi normo dimensionate utili per le immissioni in ruolo dei dirigenti scolastici 2022/2023. Per maggiori informazioni, cliccare qui

UDIR lancia un ricorso al Tar Lazio per contestare il Decreto in corso di pubblicazione che definisce la ripartizione del contingente delle assunzioni per l’anno scolastico 2022/2023, nella parte in cui non riconosce l’applicazione dell’articolo 1 comma 978 della legge 30.12.2020 e del d.m. 104 del 26.04.2022, che definisce autonome le scuole che hanno meno di 600 alunni ma più di 500 e nel caso di quelle in piccole isole o comuni montani con meno di 400 ma più di 300.

COMUNICATO STAMPA
ISTRUZIONE – Workshop formativo UDIR a Roma, pochi giorni ancora per prenotarsi. “Insieme per una scuola che voli in alto”

“È un importante convegno che si svolgerà il 25 agosto in presenza a Roma – ha detto Marcello Pacifico, leader del sindacato UDIR- con centinaia di dirigenti, ma anche neo immessi in ruolo, per discutere anche con il Sottosegretario del ministero su quali sono le strategie di intervento, le linee di spesa, parlare del commissariamento delle scuole se queste non impiegheranno le risorse, che serviranno per rifare 100.000 aule, dotarle di laboratori e andare dunque verso il digitale”.

Ultimo aggiornamento del programma del Convegno su PNRR e Dirigenza Scolastica, Roma, 25 agosto 2022, ore 9/18. Possibile iscriversi gratuitamente fino al 24 agosto e comunque fino a esaurimento posti.

Ore 10.00 – Saluti istituzionali

Rossano Sasso – Sottosegretario di Stato del Ministero dell’Istruzione

Marcello Pacifico – Presidente Nazionale udir

Ore 11.00 – Relazionano

Rosario Gianni Leone – Ex provveditore agli studi di Palermo e Trapani – Docente di scienze dell’educazione Università degli studi di Palermo

– Il dirigente scolastico figura centrale di sistema anche nella vicenda del PNRR. Una sfida possibile? Le criticità di sistema. Gli Uffici dell’Amministrazione, i gruppi di supporto, le équipe formative territoriali già costituite ai sensi dell’articolo 1, comma 725, della legge n. 145/2018. Un sistema efficiente?

Aurora Fumo – Dirigente Scolastica presso l’IC “Politeama” di Palermo

– “Il D.S.: leadership e gestione delle risorse umane”

Ore 13.00 – Pausa pranzo

Ore 14.30 – Relazionano

Elena Centemero – Dirigente scolastica – Membro del Consiglio Superiore della Pubblica Istruzione

– IL PNRR: il riordino dell’istruzione tecnica e professionale

Natale Saccone – Componente tavolo nazionale permanente del Ministero dell’Istruzione per la sicurezza.

– Attuazione modalità esecutive linee d’investimento per la riqualificazione funzionale e messa in sicurezza di strutture scolastiche alla luce del PNRR, nonché adempimenti sulla sicurezza d’inizio anno scolastico di cui al D lgs 81/08 e del recente DL 215/01.

Cristina Dal Pino – Coordinatore nazionale ATA Anief

– Monitoraggio e rendicontazione dei fondi del PNRR: come adempiere agli obblighi

Ore 16.30 – Dibattito e chiusura lavori

COMUNICATO STAMPA
DIRIGENTI SCOLASTICI – Ritorno in classe, Pacifico (UDIR):
“Chiediamo al governo più aule, conferma organico Covid e revisione delle norme sul dimensionamento”

Il presidente nazionale UDIR, giovane sindacato che tutela i dirigenti scolastici e rappresenta più di 400 presidi in tutta Italia, Marcello Pacifico ha rilasciato un’intervista all’agenzia Italia stampa per parlare dell’inizio del nuovo anno scolastico, che partirà tra poche settimane. Il leader Udir ha affermato che “i dirigenti scolastici ci chiedono l’aerazione delle aule e più aule, oltre a richiedere di rivedere le norme sul dimensionamento. Inoltre ci chiedono di intervenire presso il governo anche per confermare l’organico Covid che è risultato essenziale per le nostre scuole”.
“Queste proposte le mettiamo al tavolo anche per quanto riguarda il decreto Aiuti bis. Speriamo che il governo le accolga, altrimenti a settembre le scuole riapriranno, ma purtroppo potranno essere richiuse presto”, ha concluso il sindacalista autonomo.

IN BREVE n. 29-2022 – MUR decreto_23dic2021 – C_Stampa Inps_Inail – INPS Mess_1856 del 03magg2017 –  INPS Mess_2999 del_28lu2022 –  INAIL Circ_29 del_26lu2022

IN BREVE n. 26-2022 – CORTE COST sent_162 30giu2022 – INPS Mess_2622 del_30giu2022 –  TAR Lazio Ord_06223 -2022

IN BREVE n. 25-2022 – INPS Mess_2553 del_24giu2022 –  Allegato_n_1 Accordo ARAN – INPS Circ_73 del_24giu2022 – INPS Mess_2559 del_24giu2022 – Allegato 1 fac simile dichiarazione – FEDERSPEV Nuove cariche elettive 2022-2026 – Mozione finale 57 Congresso Verona –  INPS Mess_2592 del_28giu2022 – INPS Mess_2620 del_30giu2022 –  affaritaliani.it-PENSIONI INTEGRATIVE EUROPEE WELFARE FONDI PER SCUOLA E MIGRANTI

IN BREVE n. 24-2022 –  INPS Mess-2505 del_21giu2022 – INPS Circ_68_del_14giu2022 –  DM Sanità territoriale

Scarica il video della  Tavola Rotonda CONFEDIR-FEDERS.P.eV. del 17 giugno 2022 nell’ambito del 57° congresso della FEDERS.P.eV.

Workshop – 23 giugno 2022 ore 15

PENSIONI, TREU: GRAVI SQUILIBRI TRA GENERAZIONI, SERVE GIUSTIZIA PREVIDENZIALE

“La riforma del sistema previdenziale è tra gli interventi più urgenti. Ma c’è il problema dei giovani. Con la Commissione parlamentare di controllo sull’attività degli enti gestori di forme obbligatorie di previdenza e assistenza sociale abbiamo avviato un percorso che potrebbe portare ad un libro bianco. Bisogna varare un progetto di vera e propria giustizia previdenziale per sanare gli squilibri già esistenti che si accentueranno ulteriormente negli anni. E poi c’è tutto il tema del lavoro autonomo che è sempre stato sempre trascurato. La riforma del sistema previdenziale deve essere associata per forza di cose alla riforma fiscale e a quella dei salari”. Scarica il resto dei contenuti e la registrazione dell’evento. 

COMUNICATO STAMPA
DIRIGENTI SCOLASTICI – Fondo unico nazionale, arrivano 340 milioni. UDIR: bene, ma non basta

 Il ministero dell’Istruzione ha comunicato che una parte del cosiddetto Fun servirà per la retribuzione di posizione di parte variabile. Secondo UDIR “anche se vi è stato un incremento, stiamo parlando di cifre ancora troppo basse per compensare il gap”.

Come riporta la stampa specializzata, “la Direzione generale per le risorse umane e finanziarie del Ministero dell’Istruzione ha comunicato alle organizzazioni sindacali che il FUN 21/22 è stato certificato dall’Ufficio Centrale del Bilancio. La sua consistenza è di 340.963.278,38 euro, mentre per l’anno scolastico precedente ammontava a 322.212.772,75 euro. Una parte del fondo è destinata all’aumento della sola retribuzione di posizione di parte variabile per l’incidenza dei fondi a ciò destinati dalla Legge bilancio 2022 (legge 234/2021)”.
Secondo UDIR si tratta di una cifra ancora largamente inferiore alle necessità. “L’incremento rispetto al passato è minimale e considerando che si tratta di cifre lorde da dividere per 7 mila dirigenti scolastici, alla fine non cambierà molto la sostanza, fatta di compensi largamente al di sotto di quelli che vengono assegnati a chi dirige un qualsiasi ambito del comparto pubblico. Per non parlare degli stipendi che vengano conferiti nei Paesi europei”.

FUN 2021-22